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Mustafa_A
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60 berufliches Vorwärtskommen: Werbung fürs Reifen der Karriere-Kultur.

Moin Moin,

ich suche ab sofort Software-Entwickler, IT-Abteilungen und insbesondere dich zu gewinnen fürs reifen der Karriere-Kultur in der IT im deutschsprachigen europäischen Raum. Wie dies aussehen kann, wurde im vorherigen Beitrag→ gezeigt.

Es scheint mir als hätten wir hier, zum Zeitpunkt der Veröffentlichung des Beitrags, noch einiges vor uns:

  • emotionale Intelligenz als Teil unserer Fortbildung
  • Projektverwaltung ohne Überstunden
  • Karriere-Plan
  • Zusammenarbeit in der Karriere-Gestaltung
  • Gehalt und Vergütungsmodelle
  • Gesellschaftsverantwortung
  • Eigenverantwortung, auch für die Verbesserung der Karriere-Kultur

1) Denkst du, dass wir Software-Entwickler unsere Karriere-Kultur, wie oben gezeigt, weiterentwickeln sollten? ( 5-Sterne-Maß ),
Ausführungen willkommen.

Lass uns mittels Kommentaren austauschen.

Beste Grüße,
Mustafa

Austausch mittels E-Mail: mustafa.kevin.dwenger@posteo.de
Betreff: Austausch

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Top comments (1)

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amustafa16421 profile image
Mustafa_A

1) Sterne: 5
Ja. Auch wenn ggf. etwas fehlt, so wäre dies doch eine deutliche Verbesserung, möchte ich meinen.

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